Dubái: la Autoridad de Desarrollo Comunitario, tercera en un ranking regional para mujeres

La Autoridad de Desarrollo Comunitario de Dubái (CDA) se situó en el tercer puesto regional dentro de la categoría de mejores lugares de trabajo para mujeres de la clasificación Best Workplaces in the Middle East, elaborada por Great Place to Work. La propia entidad lo anunció en un comunicado publicado este jueves 29 de octubre.

El organismo emiratí atribuye la distinción a sus esfuerzos para crear un entorno laboral favorable, reforzar la presencia profesional de las mujeres y ofrecerles oportunidades de desarrollar sus capacidades. Entre sus políticas cita el crecimiento profesional, el impulso a la iniciativa y la innovación, y el apoyo a la conciliación entre vida laboral y personal.

Saeed Al Tayer, director ejecutivo del Sector de Apoyo Corporativo de la Autoridad, afirmó que el resultado premia el trabajo de la institución para construir un entorno profesional que sitúa a las personas en el centro de sus prioridades y acompaña a las mujeres a lo largo de su carrera.

«Creemos que empoderar a las mujeres empieza por ofrecer igualdad de oportunidades de crecimiento y promoción, confiar en sus capacidades y reconocer su aportación al trabajo institucional», declaró Al Tayer.

Según el responsable, la Autoridad seguirá invirtiendo en su capital humano y en prácticas que refuercen el sentido de pertenencia. El objetivo es mantener un lugar de trabajo que favorezca el aprendizaje, el desarrollo profesional y el intercambio de conocimientos, de modo que mujeres y hombres puedan contribuir a la misión del organismo.